قطر

اعمل معنا

توفّر غزّاوي لأفراد فريقها برامج تحفيز طويلة الأمد، ومسارات مهنية واضحة وفرص تطوير، حيث تُدعَم المهارات المهنية والشخصية من خلال التدريب المستمر.

وتسعى الشركة إلى استقطاب كفاءات قادرة على الإسهام بفاعلية في تحقيق أهدافها التنظيمية المتمثّلة في النمو السريع والتوسّع في مختلف أنحاء المنطقة.
فوائد
نؤمن في غزّاوي بأن يكون العمل ذو قيمة ومتعة في آنٍ واحد. عند انضمامك إلينا، تصبح جزءًا من ثقافة عمل تُقدّر التوازن، والهدف، وروح التواصل. وتشمل تجربة موظفينا ما يلي:
تعويضات ومزايا تنافسية
فعاليات منتظمة لبناء الفريق وأنشطة لتعزيز المشاركة
برامج التكريم ومبادرات تعزيز الرفاهية
فرص للإسهام في مبادرات مجتمعية ذات أثر ملموس

التنوّع والشمول

مع فرق عمل منتشرة في لبنان والعراق وقطر والمملكة العربية السعودية، نفخر ببيئة عمل متعددة الثقافات. في غزّاوي، لا يُعدّ التنوّع مجرد قيمة، بل مصدر قوة حقيقية. ونلتزم بـ:

  • 01 نلتزم بتكافؤ الفرص لجميع المرشحين، بغضّ النظر عن خلفياتهم.
  • 02 تعزيز ثقافة قائمة على الاحترام والشمول
  • 03 تشجيع تنوّع وجهات النظر والتعاون العابر للثقافات

شهادات الموظفين

تعكس قصص فريقنا التزامنا بثقافة ترتكز على الإنسان، وتُعلي من قيمة التعاون،وتعزّز روح التعاون والعمل الهادف.

باتريسيا ديراني
باتريسيا ديراني
مديرة أولى للاستيراد والخدمات اللوجستية
العمل في غزاوي منذ عام 2004 لم يكن مجرد وظيفة، بل كان بمثابة منزلٍ ثانٍ، حيث نمت وتعلمت وبنيت علاقاتٍ مميزة أصبحت أشبه بعائلة.
روزالين كريستوبال
روزالين كريستوبال
مسؤولة الشؤون التجارية
بعد أن عشت في الخارج وابتعدت عن موطني لمدة 17 عاماً، كان انضمامي إلى غزاوي وشركاه قبل ما يقارب خمس سنوات تجربة جعلتني أشعر وكأنني في وطني. لقد استقبلني الفريق بحفاوة، وكان الانتقال إلى دوري الجديد سهلاً بفضل دعم فريق الميكانيك ومساندتهم المستمرة. لقد شعرت وكأنني بين عائلة، وليس مجرد مكان عمل.

التطوير المهني

في غزاوي، نستثمر في موظفينا.
هدفنا هو دعم مسيرتك المهنية وتمكينك من التطوّر وتحقيق النجاح المستدام.

  • 01 برامج تدريبية مُصمَّمة خصيصًا لتطوير المهارات التقنية والمهارات السلوكية
  • 02 مسارات واضحة للتقدّم الوظيفي، مع فرص للتنقّل الداخلي بين الأقسام أو عبر مختلف البلدان
  • 03 مسارات واضحة للتقدّم الوظيفي، مع فرص للتنقّل الداخلي بين الأقسام أو عبر مختلف البلدان

الأسئلة المتكررة

هل يمكنني التقدم لأكثر من وظيفة؟
ما الخطوة التالية بعد تقديم الطلب؟
كيف تسير عملية التوظيف؟
هل هناك فرص للنمو داخل الشركة؟
كيف يمكنني الحصول على مزيد من المعلومات أو المساعدة أثناء التقديم؟